lid 1 (niet onverwijld melden van het ongeval). De kantonrechter wijst de vordering af omdat naar zijn mening de werkgever instructies had gegeven over de manier van werken. De werknemer gaat in hoger
lid 1 (niet onverwijld melden van het ongeval). De kantonrechter wijst de vordering af omdat naar zijn mening de werkgever instructies had gegeven over de manier van werken. De werknemer gaat in hoger
Gevaren en risico’s A – Basisrisico’s De meest voorkomende risico’s: Verwonding door snijden of steken Verbranding Onderkoeling Aantasten door chemische middelen B – Basisrisico’s
Artikel 5.2 Voorkomen gevaren De arbeid wordt zodanig georganiseerd, de arbeidsplaats wordt zodanig ingericht, een zodanige productie- en werkmethode wordt toegepast of zodanige hulpmiddelen en
40 cm diep durfde te werken. De kantonrechter en het gerechtshof oordelen dat de werkgever niet op de hoogte was van die traumatische ervaring en daar dus geen rekening mee kon houden. Het ontslag op
worden B 0, 1 of 2 3.12 Beoordelen of machines en gereedschap geschikt zijn voor gebruik T 0 of 1 3.13 De risico’s van werken op hoogte kennen 0 of 1 3.14 De juiste voorzorgsmaatregelen nemen
rookallergie is en dat de werkgeefster er niet in is geslaagd haar (passend) werk op een rookvrije plek aan te bieden. In het staken van het zoeken naar een passende functie ziet de werkneemster een
, waarmee een deeltje vrijkomt. Voorbeeld Punt van de draaibeitel breekt af tijdens het bewerken van een stalen cilinder. De snelheid, waarmee de punt in de ruimte schiet bedraagt circa 10 m/s (te
door de werknemer gedragen of vastgehouden te worden om hem te beschermen tegen een of meer gevaren die zijn veiligheid of gezondheid op het werk kunnen bedreigen, alsmede alle aanvullingen of
artikel 7:660a BW de werknemer verplicht was om mee te werken aan zijn re-integratie, waaronder ook begrepen kan zijn het zoeken naar ander passend werk, terwijl artikel 7:629 lid 3 BW de werknemer het
) voor de Schoonmaak- en Glazenwassersbranche, Module Glas- en Gevelreiniging “Veilig werken op hoogte” Gewijzigd december 2013
In een uitspraak van 3 december 2004 (JAR 2005, 30) oordeelde de Hoge Raad dat voor het bepalen van de hoogte van de schadevergoeding van artikel 7:681 BW bij kennelijk onredelijk ontslag alle
beheersmaatregelen voor risico’s) de volgende niveaus van beveiliging mogelijk (zie onder andere ook Het belopen en werken op daken): Men moet eerst bekijken of de werkplek op hoogte überhaupt noodzakelijk is
aanzien van de CKI moeten de bovengenoemde risico’s beperken. 4 Eisen ten behoeve van de aanwijzing 4.1 Persoonscertificatie bij werken onder overdruk Het beoordelen en aanwijzen van de CKI’s
Regelingen en voorschriften Preventie van vallen van een hoger niveau Beschermingsmiddelen bestemd om vallen van een hoogte of de gevolgen daarvan te voorkomen moeten zijn uitgerust met een
moeilijk bereikbaar zijn en indien toepassing van andere, meer geëigende middelen om die plaatsen te bereiken, grotere gevaren zou meebrengen dan het vervoer van werknemers met een werkbak als
Artikel 4.6 Voorkomen gevaren 1Het schoonmaken van K1-, K3- en KT-ruimten is erop gericht de concentratie van gassen en dampen onder de onderste explosiegrens te houden of op veilige wijze tot
Artikel 8.4 Algemene vereisten veiligheids- en gezondheidssignalering 1Ter voorkoming of beperking van gevaren voor de veiligheid en de gezondheid van werknemers zorgt de werkgever ervoor dat
overtreding van artikel 7.7Arbobesluit (gevaar van draaiende delen niet voorkomen) een boete op van € 8100.De werkgever vindt dat hier geen sprake is van werken maar van ‘spelen’. Volgens hem waren twee
om nageleefd te worden en bij overtreding kunnen sancties volgen. De zwaarte van die sanctie moet wel in verhouding zijn. Informatie over de gevaren bij het werken met gevaarlijke stoffen in het arbo-item Gevaarlijke stoffen, opslag containers geladen met gevaarlijke stoffen, algemeen
de vergunningen binnen de omgevingsvergunning. Zie: https://rijksoverheid.bouwbesluit.com/Inhoud/docs/norm/nen1413-2011. Wet veiligheidsregio’s De bepalingen van artikel 4.15 Vluchtrouteaanduidingen
, zal meer extra ademhalingsarbeid moeten verrichten bij gebruik van hetzelfde masker. Voor brandweermannen en reddingsploegen die vaak werken onder een grote piekbelasting, zal de extra arbeid die het
, bedoeld in artikel 5 van de wet, gebleken specifieke kenmerken van de arbeid, met de omstandigheden waaronder deze wordt verricht, met de op de arbeidsplaats al bestaande gevaren en met de gevaren die
staat van onderhoud zijn, volstaat niet. Instructie over het werken op hoogte is niet gegeven. Het beroep wordt afgewezen. Aantekening De rechtbank stelt voorop dat bij overtreding van een artikel
onderzoek bleek dat er sprake was van een goed Arbobeleid. Ook was het slachtoffer, als Shiftleader, een ervaren werknemer die op de hoogte was van de specifieke gevaren ter plaatse. Hij kende ook de